《股权激励与股本设计落地方案班》--招生简章

◆ 如何通过股权激励吸引人才

◆ 如何通过股权激励留住人才
    

◆ 如何通过股权激励安置创业元老

◆ 如何防止小股东绑架大股东

◆ 如何防止小股东搭便车，不干活

◆ 如何建立利益共同体，同患难共富贵

 

2014年泰山管理学院马方院长“手把手”教您运用股权激励这一独特的“共赢利器”，为您的企业量身制定一副留人的“金手铐”，打造一个人才发展的“金台阶”，帮您将高管和企业发展捆绑在一起，建立企业长期利益共同体。

 
一、课程收益

² 系统掌握股权激励的概念、方法和工具

² 获得价值20万元的个性化股权激励方案

² 体验模拟董事会、股东会议事议程


二、课程特色：

² 名师授课：由清华大学兼职教授、泰山管理学院院长马方主讲

² 教学结合：讲授和演练相结合，名师全程辅导，为企业量身定制方案

² 万人受益：3年来累计开设300余班次，使上万学员受益
 

三、课程精要：

² 如何使用期权激励，留住高管，激励骨干，安抚元老

² 如何运用分、子公司干股激励模型，让员工给自己干

² 如何利用股权激励建立复制系统，让企业自动发展、自我复制

² 如何完善股本结构，以防股份被过度稀释，创始人失去控制权

² 如何完善治理结构，以防危难来临时，老板和企业“机毁人亡”

² 如何建立董事会，以免出现重大决策失误，确保企业安全经营
 

四、师资简介：

马方 泰山管理学院院长、清华大学继续教育学院兼职教授、山东省社会组织评估委员会主任、山东省中小企业管理咨询协会常务副会长、多家公司外部董事、顾问。

长期从事工商管理教育培训、中小企业公司治理、股权激励和商业模式研究及实践，曾给暨南大学EMBA班、清华大学文化产业总裁班、北京大学PE私募班讲授过公司治理、企业机制、股权激励等课程。

五、学员见证：

 

 马院长的课程让我明白了作为民营企业负责人必须要关注公司治理，特别是顶层的设计，同时马院长给了很实用的工具，希望再次聆听马院长的精彩课程。
                                                                                  
 
     马方老师一堂课，胜读十年书，太棒了。  
                                                              ——金鲁源海参董事长李宝叶（暨南大学EMBA学生）

 马院长对企业顶层设计和股权激励非常有实力！对文化产业有很深的研究，学习！

                                                              ——清华大学文化产业总裁班学生微博
 
      通过课程开拓了股权激励的思路，很多技巧可以现学现用。同时教会了民营企业如何进行股权设计，才能既保证自己作为决策者的安全性，又能让员工觉得是给自己干活。
                                                              ——北大汇丰PE77、PE99股权方案班学生

 讲得很深入，讲本质，深入浅出，相当实用，内容详尽，更具实战性和可操作性。听这个课程绝对值！
                                                              ——青岛海展集团有限责任公司董事长贾峻莱

 讲得系统实用，大家风范，最重要的是唤醒良知，听到了其他机构听不到的内容。
                                                              
                                                              ——山东润东建材董事长董斌

六、课程费用

² 3.8万元/家企业（2-3人），每增加1人增加8000元

² 1.8万元/人；复训：3000元/人（本人）

² 校友企业八折
 

七、课程日期： 

² 课程时间：2014年3月

² 课程地点：济南·山东干部学院（名士轩）
 

² 学习报名：见参课报名表
 

八、品质承诺：

² 如对课程不满意，现场全额退款

² 享有名誉校友待遇
 

九、增值收益：

² 赠送股权激励工具箱

² 终身免费泰山管理学院院刊及电子期刊

² 赠送1天MBA课程或MDP课程

² 终身免费参加学院组织的论坛、讲座、沙龙